О своей службе в рядах милиции, профессиональных обязанностях и особенностях, а также о том, что считает самой важной частью своей работы, рассказал майор милиции Дмитрий Кустинский, старший инспектор ОГАИ Барановичского ГОВД.

- Желание служить с милиции – это одно из моих первых детских воспоминаний, сколько себя помню, всегда хотелось быть именно милиционером, как мой отец. Сейчас он уже на пенсии, но именно его пример и привел меня в эту структуру. Когда к нам раньше приходили гости, у меня часто спрашивали, кем я хочу быть, когда вырасту. Помню, как надевал папину фуражку и говорил, что тоже буду милиционером, -вспоминает Дмитрий Кустинский. - Нравилась форма, нравилось рассказывать друзьям, что папа служит в милиции, в раннем детстве хвастался этим перед сверстниками, в более старшем возрасте это превратилось в гордость за отца, ну и желание последовать его примеру.
После школы Дмитрий Кустинский получил юридическое образование, после чего прошел курс подготовки и в 2005 пришел на службу в Барановичский ГОВД, где работал в должности следователя.
- Это был один из самых интересных, насыщенных разными событиями период службы. Практически каждый день проходил динамично. Нередко задерживая одного преступника, удавалось раскрыть целую серию краж или других преступлений. Человек во время допроса признавался в своей причастности к их совершению, - рассказывает Дмитрий Кустинский. – Мне запомнилось то ощущение выполненного долга, с которым после таких случаев шел домой со службы. Особое удовлетворение от проделанной работы доставляло осознание, что мы помогли людям вернуть похищенное имущество. Но самое главное, эти моменты положительно влияют на увеличение доверия граждан к правоохранительной системе: чем больше подобных случаев, тем этот уровень выше. И, конечно, приятно осознавать и чувствовать, что ты лично внес в это свой вклад.

 В 2011 году образовался Следственный комитет, однако Дмитрий Кустинский принял решение остаться в милиции, поскольку хотел служить именно в этой структуре.
- Перевелся на службу в ГАИ, где сначала занял должность инспектора. Хотелось продолжить помогать людям, а также поддерживать порядок на дорогах, - говорит Дмитрий Кустинский. – Помню одно из первых дежурств, это было зимой. На улице стоял мороз -35 градусов. В ту ночь на дороге некоторые водители остановились и не могли: у них замерзли двигатели. Полночи мы помогали им отбуксировать автомобили к их домам. Слышать слова благодарности, конечно, было приятно.

Однако, не всегда помощь, которую сотрудники милиции оказывают людям, находит положительные отклики. Главная причина в том, что не всегда эта помощь на первый взгляд очевидна. 
- Один из показательных моментов произошел весной 2015 года, когда Барановичи накрыл страшный снегопад «Хавьер». Нам поступило распоряжение не выпускать из города автомобили в направлении трассы М1, поскольку там образовались огромные снежные наметы на дороге. Многие водители злились, ругались, в ту ночь столько негатива вылилось в наш адрес, что даже вспоминать не хочется. Однако мы действовали согласно полученному распоряжению. И я уверен, что утром, когда эти люди вернулись домой и посмотрели новости, увидели все происходившее в ту ночь на трассе, многие были рады, что их все-таки туда не пропустили, - рассказывает Дмитрий Кустинский. 
И такие моменты не редкость в ежедневной службе: люди благодарят порой в самых неожиданных ситуациях.

- Был случай, когда мы остановили пьяного водителя. Мужчина вышел из машины и, несмотря на свое состояние, сразу сказал «спасибо» за то, что мы помешали ему поехать дальше. Так и говорил: «ребята, спасибо, что задержали. Не знаю, куда бы я приехал, и что со мной могло быть, если бы не вы», - вспоминает Дмитрий Кустинский. – Это и есть наша служба, которая действительно не всегда видна на первый взгляд. Пьяный человек за рулем – потенциальный преступник. Он может и сам пострадать и травмировать других.

По словам Дмитрия Кустинского, наиболее важными качествами сотрудника милиции является порядочность, честность и психологическая устойчивость.
- Умение не поддаваться на провокации и в любой ситуации сохранять спокойствие и хладнокровие во многом определяет портрет достойного сотрудника. Провокаторов встречается немало и если реагировать эмоционально на попытки каждого из них, выходить из себя, тем самым можно продемонстрировать им слабость. Этого допускать нельзя: ответом даже на самое откровенное хамство должно быть спокойствие, уравновешенность, сдержанность и вежливость.

Наталья СМИРНОВА